Sinopse do Episódio "#14 - Análise Preditiva e Big Data no RH | Thiago Machado (Grupo Boticário) e André Heidemann (Pontomais)"

A análise de dados é uma disciplina que ganhou muita força nos últimos anos. No RH isso não foi diferente: o uso de indicadores e de estatísticas se faz cada dia mais necessário para empresas que buscam um setor de Recursos Humanos mais estratégico e alinhado com as metas do negócio. Confira esse episódio do PontoAoCubo com a participação de Thiago Machado (Grupo Boticário) e André Heidemann (Pontomais).Conheça a Pontomais: https://bit.ly/3k3yUp8

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• Cases #01 | Ações para o desenvolvimento de uma liderança inovadora | com Bernardo Fernandes (Telecine)
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• #14 - Análise Preditiva e Big Data no RH | Thiago Machado (Grupo Boticário) e André Heidemann (Pontomais)
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• #12 - Metodologia Scrum | Klaiton Cesar (Cast Group) e Daniele Prodo (Pontomais)
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• #7 - Inteligência Emocional no Trabalho | Sergio Moura (Instituto da Liderança) e Aline Santos (Pontomais)
• #6 - EAD e E-learning | Christian Aguilera (HeroSpark) e Lecxandre Toledo (Escola Descomplicada)
• #5 - Alta Performance | Gabriel Colombo (Pontomais) e Fabio Saporiti (Juno)
• #4 - Funil de Vendas | Gabriel Colombo (Pontomais) e Júlio Lussari (Celero)
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• #2 - Gestão de Pessoas | Fabiano de Souza (Mirum) e Jéssica Barbosa (FreshLab)
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• #1 - Tech Recruiter | Débora Kretzer (Ebanx)