Olá, pessoal!Depois de uma longa e angustiante espera, o VTcast está de volta! Conciliar o meu trabalho no Vida de Trainee com o meu "emprego oficial" tem sido um grande desafio. Infelizmente, quando o negócio aperta, eu preciso fazer escolhas.Por esse motivo, o VTcast voltará a ser quinzenal. Essa foi a maneira que encontrei de viabilizar esse projeto sem que fique tão puxado para mim. Ao longo do ano teremos ainda muitas novidades no Vida de Trainee, mas isso já é tema para um outro post.Esta edição irá tratar das entrevistas por competências. Podemos dizer que as perguntas comuns foram uma espécie de introdução, tipo nível beginner. Hoje o jogo será no hard, para o pessoal que já está mais avançado na preparação para processos seletivos.Daí que, para tratar de uma pauta tão sofisticada, nós convidamos a Renata Magliocca, gerente de inovação da Cia de Talentos. Como sempre, a Rê deu um show explicando tudo em detalhes e de forma bastante esclarecedora. Olha só alguns dos tópicos abordados:- Como surgiu a metodologia da seleção por competências?- Qual é a estrutura de uma entrevista por competências?- Como as competências são avaliadas?- Dicas de como se preparar para uma entrevista baseada em competênciasMuito massa, né? Então eu vou ficando por aqui que eu sei que vocês já estão super ansiosos para ouvir o programa dessa segunda.Um grande abraço e não se esqueçam de comentar!Links comentados no artigo publicado em 03/04/2017 no Vida de Trainee: http://www.vidadetrainee.com/vtcast61-entrevista-por-competencias/ This is a public episode. If you would like to discuss this with other subscribers or get access to bonus episodes, visit www.vidadetrainee.com

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