Bem-vindos ao "5 em 5", o seu podcast semanal que te deixa por dentro das cinco notícias mais impactantes e relevantes sobre vendas, liderança e pontos fortes (Gallup) em apenas cinco minutos!Neste episódio, cobrimos o período de 26 de julho a 1º de agosto de 2025, trazendo insights cruciais para você e sua equipe:• Comércio de Grãos em Destaque: Analisamos a dinâmica da venda de trigo pelos EUA, que, apesar da queda, demonstrou a capacidade de adaptação dos exportadores. Descubra como líderes comerciais podem usar a volatilidade para inspirar seus times a monitorar tendências globais e ajustar estratégias rapidamente, buscando diversificação de clientes. A dica prática é fomentar uma equipe atenta à análise de dados para gerar resiliência e novas oportunidades.• Impacto de Tarifaços Globais: Entenda como o novo tarifaço dos EUA impacta diretamente o Brasil e as exportações nacionais, forçando empresas a se reposicionarem. Aprenda a importância de acompanhar ambientes regulatórios e traçar planos de contingência para minimizar danos. Times comerciais devem ter reuniões periódicas para analisar riscos externos e regulatórios, antecipando mudanças.• Liderança Assertiva em Tempos de Crise: Refletimos sobre a firmeza da liderança judicial em situações críticas e como essa postura de coragem e assertividade se traduz para o ambiente empresarial. Descubra a importância da comunicação clara e postura assertiva para alinhar equipes em períodos de mudança e garantir coesão.• Mercados Voláteis e Oportunidades: Discutimos a queda dos mercados mundiais devido às novas tarifas comerciais impostas pelos EUA, especialmente por Donald Trump, e como isso afeta empresas globalmente. Compreenda a urgência de que líderes dominem variáveis macroeconômicas e desenvolvam planos de ação para diferentes cenários, transformando incertezas em oportunidades. A dica é adotar a cultura de simulações de cenários para reagir mais rápido que a concorrência.• Desenvolvimento Contínuo de Líderes e Equipes: Abordamos a relevância de investir no desenvolvimento contínuo de líderes e times de vendas, explorando metodologias reconhecidas como a dos pontos fortes da Gallup. Saiba como líderes preparados engajam melhor seus times, estimulam o autoconhecimento e garantem alta performance, resultando na superação de metas e crescimento sustentável. A sugestão é implementar dinâmicas de feedback contínuo e capacitação periódica baseada em talentos individuais.Sintonize no "5 em 5" e mantenha-se à frente no mundo dos negócios!

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