O grande diferencial da liderança por influência é o estabelecimento de uma relação de confiança entre o líder e sua equipe. Trata-se de uma abordagem em que o líder não se isola em suas decisões, mas dialoga com os liderados de forma horizontal, encurtando distâncias. O gestor que opta por esse estilo de liderar reforça o vínculo de confiança com seus colaboradores. Venha saber mais sobre Influência e Liderança no mais novo episódio do Skillˣ in Podcast, com Paulo Amorim, CEO do CENEX, e Diego Alberton, consultor empresarial e facilitador do CENEX.

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