Ouvir "Como os heróis nos inspiram na gestão dos negócios?"
Sinopse do Episódio
Você já percebeu que as franquias de super heróis fazem tanto sucesso e têm bilheteria garantida?
Eu não sei você, mais eu sempre gostei de Star Wars e Marvel. É diversão garantida e a história nos transporta, no tempo e espaço e não nos damos conta de que a maioria destes filmes duram mais de 2 horas.
E o que isso tem há ver com o seu negócio? Logo depois da vinheta eu te explico.
Sempre que assistimos a um filme de heróis esperamos um final glorioso e a solução de um problema ou a salvação da humanidade.
O herói nada mais é que do que a personificação de um farol moral, que inspira, mostra o caminho, que sempre vai escolher o bem, o certo, o justo, o que beneficia a todos.
Transportando esta analogia para os negócios é o significado da liderança, dos valores e propósito de uma organização.
A melhor forma de expressar seu propósito é por meio da cultura, onde a empresa trabalha de dentro para fora a sua essência, valores e práticas e as comunica ao mercado.
Não se trata só do quadro na parede, mas da atitude que é praticada de dentro para fora e identificada de fora para dentro, ou seja, como seus colaboradores vêm a empresa e como o mercado a vê.
O líder é o farol da empresa, o que deve dar o exemplo e praticar aquilo que a empresa traz como sua essência e zelar pela manutenção do seu propósito, com os colaboradores, consumidores e a com a sociedade.
Mesmo uma empresa com poucos colaboradores deve trabalhar a cultura para ter um ambiente saudável, produtivo, desenvolver e manter talentos, bem como sua imagem atrelada a boas práticas.
E você já pensou em trabalhar sua marca pensando no seu valor futuro?
Grande abraço,
Eunice Vitiello
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Sempre que assistimos a um filme de heróis esperamos um final glorioso e a solução de um problema ou a salvação da humanidade.
O herói nada mais é que do que a personificação de um farol moral, que inspira, mostra o caminho, que sempre vai escolher o bem, o certo, o justo, o que beneficia a todos.
Transportando esta analogia para os negócios é o significado da liderança, dos valores e propósito de uma organização.
A melhor forma de expressar seu propósito é por meio da cultura, onde a empresa trabalha de dentro para fora a sua essência, valores e práticas e as comunica ao mercado.
Não se trata só do quadro na parede, mas da atitude que é praticada de dentro para fora e identificada de fora para dentro, ou seja, como seus colaboradores vêm a empresa e como o mercado a vê.
O líder é o farol da empresa, o que deve dar o exemplo e praticar aquilo que a empresa traz como sua essência e zelar pela manutenção do seu propósito, com os colaboradores, consumidores e a com a sociedade.
Mesmo uma empresa com poucos colaboradores deve trabalhar a cultura para ter um ambiente saudável, produtivo, desenvolver e manter talentos, bem como sua imagem atrelada a boas práticas.
E você já pensou em trabalhar sua marca pensando no seu valor futuro?
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