As mad skills, habilidades extraordinárias desenvolvidas por meio de hobbies e interesses pessoais, são cada vez mais valorizadas no mercado de trabalho, equiparando-se às hard e soft skills. Originárias da cultura hip hop dos anos 90, essas habilidades, como o futebol no Brasil, realçam a importância de atividades fora do trabalho na produtividade e saúde mental. Recrutadores reconhecem as mad skills como uma vantagem, refletindo a conexão entre paixões pessoais e profissionalismo.Participantes:Gabriel Mian, Consultor de Projetos, Robert Half.Müller Gomes, Consultor de Projetos, Robert Half.Apresentação:Cassio Politi, Apresentador, Tracto.

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