Ouvir "RdMCast #495 – Mickey 17 e o Horror social em Bong Joon-ho"
Sinopse do Episódio
Se há uma coisa que une os oito longas da premiada carreira de Bong Joon-ho este elemento é o do comentário social. Estudante de sociologia na faculdade e politicamente engajado desde o período, os filmes de Bong costumam tratar de temas como desigualdade social, autoritarismo e catástrofe climática. Adicionando o recente Mickey 17 a tão seleta lista, o RdMCast analisa tanto o longa estrelado por Robert Pattinson quanto cada um dos outros títulos da ilustre filmografia do diretor coreano. Entre assassinos em série, monstros aquáticos famintos e maus tratos a animais, o episódio desta semana progride tal qual os habitantes do fundo do trem de Expresso do Amanhã em direção ao motor. Então, com sua cópia do Manifesto do Partido Comunista em mãos, dê play neste episódio especial sobre o horror social em Bong Joon-ho.O RdMCast é produzido e apresentado por: Thiago Natário, Gabriel Braga e Gabi Larocca.Apoie o RdM e receba recompensas exclusivas: https://apoia.se/rdmCITADOS NO PROGRAMA:Cão Que Ladra Não Morde (2000)Memórias de um Assassino (2003)O Hospedeiro (2006)Mother: A Busca pela Verdade (2009)Expresso do Amanhã (2013)Okja (2017)Parasita (2019)Mickey 17 (2025)Citações off topic:(teaser) Cabana RdM #70 – Pisque Duas VezesZodíaco (2007)Alligator – O Jacaré Gigante (1980)EPISÓDIOS CITADOS:RdMCast #439 – Pobres Criaturas e o mundo bizarro de Yorgos LanthimosRdMCast #429 – O Assassino e o horror em David FincherRdMCast #447 – Godzilla e a história do Japão no séc. XXRdMCast #221 – Parasita e o horror da desigualdade socialRdMCast #352 – Ruptura: humanos do capitalismo tardioRdMCast #414 – o Horror em Christopher Nolan: Following, Memento e InsôniaSiga o RdMYoutube: https://www.youtube.com/c/Rep%C3%BAblicadoMedoInstagram: @republicadomedoTwitter: @RdmcastEntre em contato através do: [email protected] EDITADO PORFelipe LourençoESTÚDIO GRIM – Design para conteúdo digitalPortfólio: https://estudiogrim.com.br/Instagram: @estudiogrimContato: [email protected]