Precisamos falar sobre remuneração no terceiro setor (ou melhor, no setor da filantropia)! Neste episódio, o Diretor-Geral da Cruz Vermelha de São Paulo, Bruno Semino, nos convida para a reflexão de que propósito não paga as contas. Para investir em inovação e tecnologia, desenvolver produtos e campanhas e fazer a diferença, uma instituição precisa das melhores pessoas. E, para atrair as melhores pessoas, precisa concorrer com o setor privado para oferecer algo essencial: remuneração competitiva.

Bruno compartilha conosco a estrutura e os desafios da Cruz Vermelha São Paulo, que hoje tem 53 colaboradores diretos, 298 voluntários ativos, faz cerca de 550 atendimentos anuais para populações em situação de vulnerabilidade e tem como meta atingir 1 milhão de atendimentos no próximo ano.

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