Baby Boomers, X, Y e Z são os nomes das diferentes gerações que podemos encontrar nas sociedades. A diversidade é um assunto amplo e que permite a abordagem de cor, gênero, identidade e, inclusive, de gerações. Neste episódio do Papo de Mulher, Karina Almeida entrevista Luciana Tegon, Sócia e Diretora da Tegon People Consulting e Coach Especialista em Carreira. A discussão engloba a importância da diversidade geracional para empresas e profissionais e as dificuldades ainda enfrentadas no mercado de trabalho. Além disso, Tegon apresenta o projeto da empresa em parceira com o Itaú.

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