Quando Jetro visitou Moisés no deserto, percebeu que ele estava sobrecarregado, pois julgava sozinho todas as questões do povo, do amanhecer ao entardecer. Vendo isso, Jetro aconselhou Moisés a delegar responsabilidades. Em vez de resolver tudo sozinho, Moisés deveria escolher homens capazes, tementes a Deus, honestos e confiáveis para servir como líderes de grupos menores (de mil, cem, cinquenta e dez pessoas). Esses líderes resolveriam as questões mais simples, enquanto Moisés cuidaria apenas dos casos mais difíceis. Esse conselho é considerado um exemplo clássico de liderança eficaz, organização administrativa e importância da delegação de tarefas.

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